按理说这个时候丈夫或者亲人在身边陪伴是最好的，但贺夫人从生产到坐月子的这两个多月，除了丈夫来看了一会儿就走了，之后再没有其他人来探望。

而且，她听说，贺夫人好像是被人推了一把，才导致早产提前生产·····啧，豪门辛秘呀！

本来关于贺夫人被谋害的传闻甚嚣尘上，引起了高层的注意，管理层很快出手将那些传播的人全部开除，并且还要负相关法律责任。

吴妈本来看在这位夫人这么可怜的份上，照顾得尽心尽力，也没有参与其他人的讨论。

哪怕有人问到她跟前来，她也只是笑笑，一副木讷的样子。其他人见问不出什么名堂来，自讨没趣，只能撇撇嘴离开了，但背地里肯定不会说她的好话。

吴妈也不在乎，做她们这行的，最重要的一点就是嘴严，不能透露雇主的隐私，这是行业大忌。再说了，她确实不知道人家发生了什么事，又没有说谎。

那两个月她一直认真照顾着贺夫人还有两个孩子，忙得脚后跟打屁股，压根不清楚外面发生了什么。是后面有人跟她说很多人都被开除了，她才暗自庆幸自己没有参与其中，同时心底一阵发凉。

等到贺夫人坐完两个月子，完全恢复以后。院长找她谈话，问她愿不愿意照顾那两个孩子，工资随她开。

坦白来说，吴妈是不愿意的，豪门里面的是非恩怨多，稍不留神就会出事，工作保不住都是轻的。

院长知道以后没有说什么，只是安排了另一位经验丰富的月嫂去接替她的工作。但就是接替的这几天，患有先天性心脏病的姐姐因为那位月嫂的一个疏忽，开窗通风后没有及时关窗，让孩子一不小心感冒了。

生病这种事情放在普通的婴儿身上都是十分遭罪的，更何况是患有一个先天性心脏病的早产儿。

那场感冒差点没要了那个孩子的小命，要不是吴妈发现得及时，人都要被烧傻了！

因为这，那么小的孩子又躺了一个多月的保温箱，让人看着都泪目。

吴妈不敢相信那个同事居然会犯这么浅显的错误。要知道这个同事无论是入行的时间还是培训的时间都要比自己更早，而且年年被评为优秀员工。

因为这事，院长大发雷霆，直接将这位优秀的同事开除了。而且因为这事，她们月子中心失去了部分核心客户，气得院长在行业内直接封杀那位同事。

后来，院长再一次找上吴妈谈话，希望吴妈能去照顾两个孩子。开出的薪水也十分丰厚，几乎够她下半辈子的生活了。